文/乐居财经 杨凯越

受制于经济大环境，也因上游房地产行业的波及，今年以来，很多家居的细分产业都进入一个较为震荡的调整期，具体表现为行业的增速放缓，企业高管的变动也较为频繁。

今年7月，乐居财经《家居k线》曾对上半年家居高管职位的变动进行过梳理，据不完全统计，今年上半年共有86位家居高管出现了职位变动。

而进入下半年，仅近3个月内，据乐居财经《家居k线》的不完全统计，已有45位家居高管的职位出现变化，变动频率仍维持较高位。这其中，有20位高管辞职，也有21位高管履新。仅仅10月份，一个月内便有超过10位头部家居企业高管官宣离职，涉及帝欧家居、东鹏控股、菲林格尔家居、大亚圣象家居、米兰之窗等多家知名企业。

实际上，家居行业的人才动荡已经持续了较长时间。据不完全统计，2023上半年86位家居高管变动，其中有56位高管离职，占比为65.12%；2022年全年，则有185位家居高管职位变动，涉及159位高管辞任、26位高层换防。

而这其中，不乏敏华控股冯国华、索菲亚刘志超、欧派家居刘军、梦天家居屈凡军、诗尼曼黄伟国等业内较为知名的职业经理人。

在近三个月内职位发生变动的高管名单中，同样也不乏业内的“明星经理人”，包括米兰之窗执行总裁陈涛、阳光照明总经理陈卫、林氏家居定制事业部总经理雷之冠、慕思股份副总经理杨鑫等。

有业内人士分析称，家居企业IPO受挫是部分高管主动离职的原因之一，2023年以来，泛家居企业的IPO之路遭遇寒潮，特别是证监会在8月底宣布阶段性收紧IPO节奏后，受影响的企业数量进一步增多。

数据显示，正在进行IPO审核阶段的家居企业中，有10家被中止审核，包括皇派家居、玛格家居、时代装饰、马可波罗、新明珠等。另有6家撤回上市申请，其中，三威新材、千年舟、欧曼科技自行申请撤回发行上市申请文件；书香门地、汇联股份则被保荐机构撤销保荐。欧曼科技则在公告中表示，基于实际经营情况及战略发展方针，决定对上市战略进行调整，并撤回相关申请材料。

监管机构收紧对家居企业IPO的核心原因，也在于对家居企业的持续经营能力存疑，包括持续盈利能等。但从2023年前三季度财报数据来看，54家上市家居企业数据显示，前三季度34家企业营收同比增长，20家企业营收同比减少；净利润方面，36家企业净利润同比增长，18家企业净利润同比减少。同时整体来看，即使是业绩出现增长的企业，也是小幅度增长较多，大幅度增长较少。

家居高管与业绩强关联，职业经理人大多背负了较大的业绩指标压力，业绩不如预期，而IPO又受挫，无论是企业主还是高管们，都易导致预期破灭，成为高管主动离职的原因之一。