长江都市研发和设计人员减员81人，2022年人均降薪10万-乐居财经

原创 <{$news["createtime"]|date_format:"%Y-%m-%d %H:%M"}> 乐居财经吴文婷 6.6w阅读 2024-06-07 15:41

乐居财经吴文婷 南京长江都市建筑设计股份有限公司（以下简称“长江都市”）递表的时间点，似乎并不合时宜。

2023年2月，长江都市向深交所递表，拟于主板上市，保荐人为长江证券承销保荐有限公司。然而，伴随房地产市场持续下行，这家以建筑设计为主业的公司最终未能如愿登陆资本市场。其于今年5月撤回了IPO申请。

长江都市主要从事建筑工程设计与咨询业务，以建筑工程设计业务为核心，并提供建筑工程总承包管理服务。

据招股书，2020年-2022年及2023上半年，长江都市实现营业收入分别为7.35亿元、8.01亿元、7.04亿元、4亿元；归属于母公司所有者的净利润分别为9441.13万元、1.1亿元、9251.91万元、5184.64万元。

报告期内，长江都市设计及研发人员人均薪酬水平分别为46.71万元、46.18万元、36.55万元和20.51万元，而同行业可比上市公司人均薪酬水平普遍在20-30万元/年。可以发现的是，长江都市的设计及研发人员的人均薪酬在2022年下降了近10万元。

不仅如此，截至2023年上半年末，长江都市的设计及研发人员人数813人，较2022年末减少了81人。换言之，长江都市的设计及研发人员在2022年-2023年上半年相继经历了降薪和减员。

相比之下，长江都市2023年6月末的管理及行政人员及销售人员较2022年末仅减少2人及1人。

长江都市无控股股东及实控人，递表前签字评估师集体离职